広報 / 人事 / バックオフィス｜株式会社トライエッティング

「まずはお気軽に話してみませんか？」トライエッティングのカジュアル面談

こんにちは！トライエッティング広報担当のもえです。転職を考え始めたばかりの方や、具体的に転職はまだ決めていないけれど当社での働き方にご興味をお持ちの方に向けて、「カジュアル面談」を行っています。ただ、「まずはお気軽に話してみませんか？」と書いてあるものの実際にどんなことをするのか不安、「『カジュアル』と言いながら採用フローの一部なのでは？」と思われる方もいらっしゃるかもしれません。この記事では、そんな疑問や不安にお答えしながら、当社のカジュアル面談の中身や申し込み

「直感的」で「具体的」な情報発信を！採用ページを刷新しました

こんにちは！トライエッティング広報担当のもえです。当社は採用媒体として「Wantedly」「Green」を利用しています。これらを最大限に活用するため、人事担当・ニコル主導でどんどん新しくしています💪 今回の記事では、そんな刷新の様子をレポート。採用候補者さまに向けた採用ページ改善のポイントをご紹介していきます。当社にご興味をお持ちの方、また採用・採用広報を担当されている方のご参考になりましたら幸いです😊 求職が落ち着きやすい12月をきっかけとして、採用ページを刷

「イメージ通り！」を生むトライエッティングの採用広報の取り組み

こんにちは！トライエッティング広報担当のもえです。採用候補者の皆様にとって、企業選びは人生の大切な決断。その一歩を安心して踏み出せるよう、当社では採用フローのそれぞれの段階において取り組みを行っています。そんな当社では、直近3年間で退職者1人と離職が少なく、入社した社員からは「入社後のギャップはないです！」「イメージ通りでした！」との声が聞かれます！そんな「イメージ通り！」の転職をサポートする当社の取り組みを3つご紹介します。当社にご興味をお持ちの方、また採用

裁量を持って、0→1で新しい制度や仕組みを創り上げる｜私がトライエッティングを選んだ理由

こんにちは！トライエッティング広報担当のもえです！このシリーズでは、現在トライエッティングで活躍しているメンバーのインタビューをお届けします。今回の社員インタビューは、人事採用・ニコルが登場！トライエッティングへの入社の経緯や、入社後の働き方についてなど、様々な話を聞き出しました。自己紹介私は新卒で日本貿易振興機構の対日投資部に就職し、約2年2ヶ月海外企業の日本進出や二次投資の支援などを担当しました。その後、アクセラレーター/VCであるPlug and Pla

【大公開！】週1投稿を3年間続けてきた広報チームのnote運営のコツ

こんにちは！トライエッティング広報担当のもえです。 noteの投稿を始めてからもうすぐ3年を迎えます！この3年間『週1投稿』を続けてきましたが「投稿頻度高いですね！」とお声をよくいただきますので、今回の記事では、どのような体制でnoteを運営しているのか、どのようなことにこだわって記事を作っているのかをシェアしたいと思います！運営体制は？当社の広報チームは、私と、COOの菅沼、そして広報チームをサポートしてくださっている犬飼さん（株式会社Wo-one代表）の3人体制

【採用候補者さまに届け！】採用に関するQ&Aに一挙回答！

こんにちは！トライエッティングの広報担当もえです。この記事では、採用過程で候補者の皆様からよくいただく質問にお答えしていきます！当社での働き方にご興味のある方、当社にご応募・ご入社をお考えの方のご参考になりましたら幸いです。 ■働き方についてリモートワークは可能ですか？全社的にリモートワーク可の体制をとっており、今後も継続してくことを予定しています。なかでも、エンジニアチーム、カスタマーサクセスチームはフルリモートでの勤務が可能です。活用状況など、詳しくは

【note pro導入から1年】トライエッティング公式noteはどう変わったのか？

こんにちは！トライエッティングの広報担当・もえです。トライエッティング公式noteは、昨年2023年1月にnote proに移行しました！それから1年が経ち、トライエッティング公式noteにどんな変化があったのか、担当者の視点でお届けしていきたいと思います。 ■トライエッティングはどうしてnoteを始めたの？DX担当者向けに、開始当初はCEOが執筆当社では、2020年12月にnoteを始めました。開始当初は、CEOの長江が自ら記事の企画や執筆を行っていたんです

「AI」も「人」も素晴らしい会社｜広報チーム・犬飼さんにインタビュー【働き方Before⇔After】

トライエッティングはこれまで働かれていた企業とは異なる業種業態かと思いますが、これまでの働き方と比べてびっくりしたことはありますか？出勤しないスタイルですね。以前は百貨店に勤務していて出勤することが当たり前だったので、リモートワークを多くの方が利用していることにとても驚きました！前職で働いている時に、田舎に嫁いだため通勤が片道1時間程度かかるようになって、その時間のロスを如実に感じていました。トライエッティングでは、基本的にリモートで全てが成り立っていて、Slackや

柔軟な働き方が実現できる会社｜バックオフィスチーム・齋藤にインタビュー【働き方Before⇔After】

新卒からトライエッティングに入社されるまで、どのような形で働かれていましたか？私は新卒で機械メーカーに入社し、人事部に所属していました。子育て中はアルバイトやパート、講師の仕事をしており、子どもが小学校に上がるタイミングで前職に非常勤の形で再就職し、子どもが大きくなるにつれてフルタイム勤務に切り替えていきました。子育て期間中も正社員ではありませんでしたが、仕事は続けていました。前職までの働き方と比べて、現在のトライエッティングでの働き方はいかがでしょうか？私

インターンから初の新卒入社で広報に｜私がトライエッティングを選んだ理由

こんにちは！トライエッティングの広報担当Mです。 ……と、普段このようなnoteの記事でお目にかかることが多い広報担当Mこと私間瀬が自ら、自分の経験をもとにトライエッティングの魅力をご紹介していきます。トライエッティングでの働き方にご興味のある方、当社にご応募・ご入社をお考えの方のご参考になりましたら幸いです！自己紹介改めまして、広報担当Mこと間瀬です！名古屋大学、名古屋大学大学院で心理学を専攻し、消費者行動などの研究を行ってきました。大学３年生の夏（2019年

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